2005年 08月 20日
「教員の個人評価」の問題
現在佐賀大学で教員の個人評価が議論されているそうです.

それに関して,佐賀大学教職員組合のニュース記事が全大教のメールリストに流れていたものですが,ここでも紹介しておきます.

目次:
個人評価を考える
 I.教員の勤務評定の観点から
 II.法人と教職員の関係
  個人評価を数値で表す目的は序列化
  中期目標・中期計画は理由にならない
  対抗手段
III.内発的動機付けへ
  成果主義の弊害
  育てる経営
  権利としての研究
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by nobu_san | 2005-08-20 23:00 | 大学問題
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